人保科，全称为人事保卫科，其职责涵盖了单位内部的人力资源管理和安全保障。尽管与人力资源管理与社会保障部（人保部）的职能有所重叠，但两者并不完全一致。

主要职能

人力资源管理

人保科负责单位内部的人力资源管理工作，具体包括但不限于制定人力资源政策、人才发展计划、人员招募、培训与发展、绩效评估以及薪资福利等方面的工作。

社会保险

在社会保险领域，人保科确保员工享有基本的社会保障，如养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等，并处理相关的退休事宜。

安全保卫

此外，人保科还承担着维护单位内部的安全责任，涵盖消防安全、车辆安全管理等多个方面，以确保工作环境的安全稳定。